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[药物警戒] GVP逐条谈 | 7.质量目标

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xiaoxiao 发表于 2021-12-10 15:49:59 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

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GVP逐条谈 | 7.质量目标

    ; W. t1 P7 W/ m* D+ @
  • 2021-07-11 10:00
    ' G: [9 z6 O$ D$ t& i
  • 作者:徐菊萍
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  • 来源:中国食品药品网
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/ K& D0 u" k7 o9 L$ t. `9 @

【条文】

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《药物警戒质量管理规范》第二章 质量管理


8 M/ _0 ]' d  S* S

第七条  持有人应当制定药物警戒质量目标,建立质量保证系统,对药物警戒体系及活动进行质量管理,不断提升药物警戒体系运行效能,确保药物警戒活动持续符合相关法律法规要求。

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【理解】

5 J! v8 Y$ e8 }- t& v, N7 y

·质量目标

6 q: G: f. ]( S/ D  n# c

通俗而言,质量目标就是我们所希望在质量上达到的一种状态。质量控制指标,是质量目标的具体量化体现。举例来说,对于客户服务团队,可以将客户满意率作为质量目标。为了使这一目标可以被评价、考核,我们可以设定质量控制指标,比如客户满意率达到95%,或者客户满意率较上一年提升五个百分点。


" O( R  D: l+ X3 I# I0 a1 |

·参与人员


' ]% q: ]9 w: y% F  g: u6 b

谁将负责设定药物警戒的质量目标呢?根据法规,质量目标应当由药物警戒负责人进行设定,需要由公司法人代表或其他部门主要负责人对目标进行确认和认可。这些管理者需要为药物警戒目标的达成而努力。


3 y% o) s0 N- C. a

具体执行层面,也要求药物警戒以及所有涉及药物警戒工作的部门共同努力。药物警戒工作需要多个部门、多个角色共同参与。
# m# D( h' S: B! F3 ?. U8 N/ {3 T

, R# U) X3 y% x

举例来说,质量目标当中设定药物安全委员会的运行机制能够得以有效运行,那么这一目标的实现就需要药物安全委员会的所有成员,包括公司的最高管理者都能够为这一目标的实现而努力。

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·设定频率


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质量目标的设定频率,如同我们的工作计划一样,可以按年度来进行设定。年初时制定质量目标及具体的控制指标,而后跟踪目标的执行情况,进行年度回顾考核,来确认药物警戒质量目标是否达成。通过PDCA循环,不断提升运行的效能,以保证质量目标能够达成。第二年可以提出更高的质量目标,如此呈现螺旋式上升,让药物警戒管理效能不断提升。


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【实践影响】


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首先,我们要设定一个质量目标、制定明确的质量目标及质量控制指标,然后将其分解到所有相关的人员,作为大家共同的目标。持续跟进,定期回顾目标的实现情况。

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【延伸阅读】

3 G( i6 i/ Z1 m  M, f$ S& P

建议阅读ISO9001相关内容:质量方针,质量目标,质量管理等理念与方法论。

(浙江太美医疗科技股份有限公司药物警戒总监 徐菊萍)

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