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小编:本文来源于网络,未找到具体出处。该文描述的问题也许过于严重,现实情况并不一定这么差,大家带着审视的眼光去阅读吧。 5 p( a$ C/ I0 Q
1、实施GMP仅停留在表面上
$ {2 o% x$ s W" |1 e' C3 S3 k1 j' X有些企业把GMP工作当成一种形式,以为通过之后就不用再理会,甚至连GMP认证时候制定的所有文件和制度都全部摆在一旁,完全不当一回事。例如:把新瓶装旧酒,现代化的厂房却还是原始的管理方式,加上不重视人才,通过认证后人才流失。
+ p! f. V1 Z4 S- y6 f) F1 O2、培训工作不能深入开展 : ^9 t" _" }4 P( p+ ~
企业不重视培训工作,企业人员素质普遍低下,且每年培训计划相同并缺乏针对性。 新的法律法规得不到及时培训和认识。工艺改进、设备更新不能进行有效培训。 新员工及员工岗位调整后不进行培训,岗位专业知识不能进行深入培训。
. n/ z! q5 q2 _# s( j1 q2 E' y3、岗位职责不能有效贯彻 7 o! l' a2 D/ L/ W: s
岗位职责内容不全面,部门责任不清。 工作有随意性,重要工作没有授权。 人员岗位调整不履行审批手续。 质量管理部门不能按规定履行职责。 不能按规定程序处理质量问题。
" D4 {9 B3 [+ Y$ F, a7 D% G4、厂房、设施不能有效维护 - g+ a, Y& v( x" R2 |
建筑物的损坏、破裂、脱落不能及时修复。 设备不按规定清洁、保养,损坏不进行维修。 设备锈腐、防温层脱落不进行处理,管道、阀门泄露不及时修复。 高效过滤器、回风口损坏、堵塞不及时更换。 + _' t+ c6 n' W! _$ |" U5 W
5、空调净化系统不按规定运行 ! X/ D2 j% Y+ T7 M6 m
生产过程中不开空调,或只送风不进行温、湿度调节。 上班后才开空调,没有考虑自净时间。 不按规定的周期对环境进行监测及消毒处理。 对初、中效过滤器不按监测要求进行清洗、更换。 对高效过滤器不按规定进行检漏,连续运行多年不进行更换 7 }, N, g9 L# ~/ ^+ ?
6、先进的设备不能合理使用 7 |: Z; k, E @+ D( _3 v! |$ C
不熟悉设备性能,先进的设备被闲置。 认证后已淘汰的设备又重新使用。 设备改变不进行再验证。 对设备缺乏必要的保养和维护 - H$ z& P$ A$ i# C# B T
7、水处理设备存在隐患
2 z* K8 k7 I8 g3 k) H9 w不按工艺要求选用工艺用水,如大输液生产使用纯化水、固体制剂清洁容器具使用饮用水。 管道设计不合理,盲端过长,易滋生微生物。 纯化水、注射用水不循环使用,残余水不放尽。 注射水不在使用点降温,低于65℃循环。 不按规定对水系统进行定期清洁、消毒。 不按规定对水系统进行监测。
+ \0 i! n2 |; W. Q$ d6 j a: u8、物料管理混乱 6 z2 K1 \' q; |' i! S4 ]
物料不按规定条件贮存。 仓储面积小。 物料不按品种、批号分别存放。 物料贮存不悬挂货位卡,帐、物、卡不符。 物料状态标识不明确。 中药材、中药饮片外包装无产地等标识。 不合格品、退货品没有专区或专库存放,没有进行严格管理。
+ `: m2 c) H! N( y: z9、取样不符合规定 2 z2 u) d, p3 ~3 J: h* F
取样环境不符合要求。 取样数量不足。 取样后内包装没有密封。 取样后未贴取样证。 开包的取样产品没有优先使用 ) Y# T3 z7 H" B+ n$ b# ^
10、现场卫生不符合要求 $ n7 @4 y1 z" e! j
生产中的废弃物不能及时处理。 水池、洗手盆、地漏清洁不彻底,存在死角。 灯具、风口、墙壁悬挂物存留污物。 消毒剂不能定期更换。 人员卫生存在的问题 % s1 ~- U ~. A- m
11、新招录员工未经体检上岗 ( p' W" I2 C, ~' @6 x8 D( V
体检项目不全,没有体检表。 进入洁净区人员不按规定更衣,洁净服只有1套不能保证清洗更换。 洁净区操作人员佩带饰物,裸手直接接触药品。 对进入洁净区外来人员不进行控制和登记。
4 u/ U7 I2 u6 S4 s2 e# N12、不进行有效再验证 % R9 k e6 t A7 K
不按规定的项目和再验证周期开展再验证工作。 缺少开展再验证的仪器和设备。 不可灭菌的无菌产品不进行培养基模拟验证。 再验证方案与前验证方案雷同。 编造再验证报告和数据。 再验证流于形式,对生产管理缺乏指导意义。
J* I; h7 {! u3 S8 t13、文件制定缺乏可操作性 6 C0 D7 s/ ^1 K
脱离企业实际状况,盲目照搬别人模式。 文件不进行培训,操作人员不了解文件要求。 文件缺乏扩展性,不适应企业发展要求。 相关文件不一致,执行起来有矛盾。 未考虑特殊情况的处理措施。 文件修改不履行审批程序,随意修改。 文件分发没有记录,过时、作废的文件不能及时收回。 " j8 N$ {( s/ s. d
14、批生产记录不完整
- f0 S) r% k3 y- j a) x有的产品、批次无批生产记录。 没有追溯性,出现问题不能查找原因。 数据记录不完整,主要参数、数量记录不全。 生产中的偏差情况、返工情况、不合格品处理情况没有记录。 字迹不工整,任意涂改和撕毁,不按规定签名和审核。 物料平衡计算不规范。 ( G( w! g7 t7 G+ m/ i
15、生产现场管理存在的问题
0 c2 e6 Z2 s" c( i3 j% t0 S不按规定进行清场,生产结束后,物料、容器具、文件仍在现场。 生产现场管理混乱 换品种,批号不按规程对设备、容器具进行清洁。 同一房间进行两个批号的产品生产。 同时进行不同批号产品包装时,没有有效的隔离措施。 岗位、中间站存放的物料没有标识。 物料不脱外包装直接进入洁净区。 不按规定悬挂状态标识。 . J; p. b4 W# Y2 P; S9 K
16、生产工艺存在的问题 / s3 n% W' @" ?4 g! i2 K
不按工艺规程要求进行生产,制备方法不符合法定标准。 不按规定划分批号,批产量与设备容量不相符。 中药材不按规范炮制,购进中药饮片的渠道不合法。 不按规定投料,少投料或多出料,投料折算方法不正确。 设备更新、工艺改进包材变更及采用新的灭菌方法不进行验证。 生产过程靠经验控制,随意性强。
$ _* r Y4 D' n0 _) i( ?8 @17、生产过程的偏差不进行分析 + ]9 }9 l$ j& K& O; l, E# G! ]% d
对生产过程出现的偏差缺少调查、分析、处理、报告的程序 出现偏差不记录,发现问题不调查,处理偏差问题不按程序,质量部门不参与分析调查,隐瞒偏差真相 解决偏差问题,可避免同样错误再次发生 生产过程偏离了工艺参数的要求 物料平衡超出了平衡限度 环境条件发生了变化 生产过程出现了异常情况 生产设备出现了故障 中间产品不合格,需要返工处理
0 K& K/ {' e g H5 @( c8 R9 b' H18、生产过程粉尘不能有效控制
0 j1 H9 T; k: v9 m2 g环境压差设计不合理,产尘大岗位不能保持相对压差。 设备选型不合理,产尘部位裸露。 缺乏有效的除尘手段,不能有效防止粉尘扩散。 局部除尘设施不易清洁,易造成二次污染。 加料、卸料方式不科学,易造成粉尘飞扬。
( U" ^7 N1 E* p3 f! g' m19、质量管理部门不能严格履行职责 : D6 g; Q4 }$ P: M V! o; Z
对物料购入把关不严,供应商审计流于形式。 生产过程质量监控不到位,不合格产品流入下道工序。 不履行审核成品放行职责,达不到内控标准的产品出厂放行。 检验工作不细致,不按规定进行检验。
: y- C& T: J% i& Q5 f w, r5 k20、留样不符合规定
% j: M, g: t) f" l成品未做到批批留样,法定留样量不足。 必要的半成品、成品稳定性考查未开展,没有留样观察记录。 普通贮存条件留样与特殊贮存条件留样未分开。 原料药留样包装与原包装不一致。 检验报告不规范 不按法定标准进行全部项目检验,检验项目有漏项。 检验结果没有原始检验记录支持,编造检验记录。 检验结论应符合法定标准,内控标准为企业控制质量的手段。 报告日期不符合检验周期要求。 检验报告格式不规范。 自检工作不认真 企业自检流于形式,不能真正查到问题。 自检记录不完整,对查到的问题记录不具体。 自检后存在的问题整改不到位。 9 U0 g, G9 \4 }. D& h/ i8 s, H( ~
本文来源于网络,未找到出处。 2014-07-11 蒲公英' T6 X3 R9 j. P6 z3 ^8 ]
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